（五）擬投入本工程管理的其他人員情況

投標人擬投入人員：

1、設計人員專業(yè)、職稱，包括：建筑專業(yè)不少于1 人、結(jié)構(gòu)專業(yè)不少于1 人、電氣專業(yè)不少于1 人、給排水專業(yè)不少于1 人，必須同時提供相關專業(yè)人員的職稱證、注冊資格證（如有）、畢業(yè)證書、身份證復印件，滿足以上要求后才予以評分，否則得0分。

2、施工人員全部持證上崗且年檢合格在有效期內(nèi)，包括：技術(shù)負責人不少于1人、施工員不少于1 人、質(zhì)量員不少于1人、安全員不少于1人、材料員不少于1人；項目經(jīng)理和安全員具有安全考核合格證且在有效期內(nèi)，滿足以上要求后才予以評分，否則得0分。

3、擬投入本工程管理人員富余、分工、工作經(jīng)驗等情況進行評分，此項滿分**分：

優(yōu)（**分）：擬投入管理人員搭配合理且適當，組織結(jié)構(gòu)完整，關鍵崗位人員具有豐富的工作經(jīng)驗，都有崗位證書，**%及以上的人員都具備中級及以上職稱。

良（**分）：擬投入管理人員搭配較合理，組織結(jié)構(gòu)較完整，關鍵崗位人員具有較豐富的工作經(jīng)驗，都有崗位證書，**%-**%的人員都具備中級及以上職稱。

中（9分）：擬投入管理人員搭配基本合理，組織結(jié)構(gòu)基本完整，關鍵崗位人員具有一定的工作經(jīng)驗，都有崗位證書，**%-**%的人員都具備中級及以上職稱。

一般（6分）：擬投入管理人員配備一般，組織結(jié)構(gòu)一般，關鍵崗位人員具有一定的工作經(jīng)驗，都有崗位證書，**%及以下的人員都具備中級及以上職稱。

差（0分）：擬投入管理人員配備不充裕，人員專業(yè)配套不齊全，未滿足投入管理人員最低要求。

注：提供投標人為以上人員在本單位繳納投標截止日前近1 個月（**** 年**月）的社會保險的證明材料，否則視為資格審查不合格。

（五）擬投入本工程管理的其他人員情況

投標人擬投入人員：

1、設計人員專業(yè)、職稱，包括：道路專業(yè)不少于1 人、結(jié)構(gòu)專業(yè)不少于1 人、電氣專業(yè)不少于1 人、給排水專業(yè)不少于1 人，必須同時提供相關專業(yè)人員的職稱證、注冊資格證（如有）、畢業(yè)證書、身份證復印件，滿足以上要求后才予以評分，否則得0分。

2、施工人員全部持證上崗且年檢合格在有效期內(nèi)，包括：技術(shù)負責人不少于1人、施工員不少于1 人、質(zhì)量員不少于1人、安全員不少于1人、材料員不少于1人；項目經(jīng)理和安全員具有安全考核合格證且在有效期內(nèi)，滿足以上要求后才予以評分，否則得0分。

3、擬投入本工程管理人員富余、分工、工作經(jīng)驗等情況進行評分，此項滿分**分：

優(yōu)（**分）：擬投入管理人員搭配合理且適當，組織結(jié)構(gòu)完整，關鍵崗位人員具有豐富的工作經(jīng)驗，都有崗位證書，**%及以上的人員都具備中級及以上職稱。

良（**分）：擬投入管理人員搭配較合理，組織結(jié)構(gòu)較完整，關鍵崗位人員具有較豐富的工作經(jīng)驗，都有崗位證書，**%-**%的人員都具備中級及以上職稱。

中（9分）：擬投入管理人員搭配基本合理，組織結(jié)構(gòu)基本完整，關鍵崗位人員具有一定的工作經(jīng)驗，都有崗位證書，**%-**%的人員都具備中級及以上職稱。

一般（6分）：擬投入管理人員配備一般，組織結(jié)構(gòu)一般，關鍵崗位人員具有一定的工作經(jīng)驗，都有崗位證書，**%及以下的人員都具備中級及以上職稱。

差（0分）：擬投入管理人員配備不充裕，人員專業(yè)配套不齊全，未滿足投入管理人員最低要求。

注：提供投標人為以上人員在本單位繳納投標截止日前近1個月（**** 年**月至投標截止時間止任意一個月社保）社會保險證明材料的原件掃描件，否則視為資格審查不合格。

擬投入本項目管理人員配備情況（**分）(9.0~**.0分)

投標人擬投入人員：

1、設計人員專業(yè)、職稱，包括：建筑專業(yè)不少于1 人、結(jié)構(gòu)專業(yè)不少于1 人、電氣專業(yè)不少于1 人、給排水專業(yè)不少于1 人，必須同時提供相關專業(yè)人員的職稱證、注冊資格證（如有）、畢業(yè)證書、身份證復印件，滿足以上要求后才予以評分，否則得0分。

2、施工人員全部持證上崗且年檢合格在有效期內(nèi)，包括：技術(shù)負責人不少于1人、施工員不少于1 人、質(zhì)量員不少于1人、安全員不少于1人、材料員不少于1人；項目經(jīng)理和安全員具有安全考核合格證且在有效期內(nèi)，滿足以上要求后才予以評分，否則得0分。

3、擬投入本工程管理人員富余、分工、工作經(jīng)驗等情況進行評分，此項滿分**分：

優(yōu)（**分）：擬投入管理人員搭配合理且適當，組織結(jié)構(gòu)完整，關鍵崗位人員具有豐富的工作經(jīng)驗，都有崗位證書，**%及以上的人員都具備中級及以上職稱。

良（**分）：擬投入管理人員搭配較合理，組織結(jié)構(gòu)較完整，關鍵崗位人員具有較豐富的工作經(jīng)驗，都有崗位證書，**%-**%的人員都具備中級及以上職稱。

中（**分）：擬投入管理人員搭配基本合理，組織結(jié)構(gòu)基本完整，關鍵崗位人員具有一定的工作經(jīng)驗，都有崗位證書，**%-**%的人員都具備中級及以上職稱。

一般（**分）：擬投入管理人員配備一般，組織結(jié)構(gòu)一般，關鍵崗位人員具有一定的工作經(jīng)驗，都有崗位證書，**%及以下的人員都具備中級及以上職稱。

差（0分）：擬投入管理人員配備不充裕，人員專業(yè)配套不齊全，未滿足投入管理人員最低要求。

注：提供投標人為以上人員在本單位繳納投標截止日前近1 個月（**** 年**月）的社會保險的證明材料，否則視為資格審查不合格。

擬投入本項目管理人員配備情況（**分）(9.0~**.0分)

投標人擬投入人員：

1、設計人員專業(yè)、職稱，包括：道路專業(yè)不少于1 人、結(jié)構(gòu)專業(yè)不少于1 人、電氣專業(yè)不少于1 人、給排水專業(yè)不少于1 人，必須同時提供相關專業(yè)人員的職稱證、注冊資格證（如有）、畢業(yè)證書、身份證復印件，滿足以上要求后才予以評分，否則得0分。

2、施工人員全部持證上崗且年檢合格在有效期內(nèi)，包括：技術(shù)負責人不少于1人、施工員不少于1 人、質(zhì)量員不少于1人、安全員不少于1人、材料員不少于1人；項目經(jīng)理和安全員具有安全考核合格證且在有效期內(nèi)，滿足以上要求后才予以評分，否則得0分。

3、擬投入本工程管理人員富余、分工、工作經(jīng)驗等情況進行評分，此項滿分**分：

優(yōu)（**分）：擬投入管理人員搭配合理且適當，組織結(jié)構(gòu)完整，關鍵崗位人員具有豐富的工作經(jīng)驗，都有崗位證書，**%及以上的人員都具備中級及以上職稱。

良（**分）：擬投入管理人員搭配較合理，組織結(jié)構(gòu)較完整，關鍵崗位人員具有較豐富的工作經(jīng)驗，都有崗位證書，**%-**%的人員都具備中級及以上職稱。

中（**分）：擬投入管理人員搭配基本合理，組織結(jié)構(gòu)基本完整，關鍵崗位人員具有一定的工作經(jīng)驗，都有崗位證書，**%-**%的人員都具備中級及以上職稱。

一般（**分）：擬投入管理人員配備一般，組織結(jié)構(gòu)一般，關鍵崗位人員具有一定的工作經(jīng)驗，都有崗位證書，**%及以下的人員都具備中級及以上職稱。

差（0分）：擬投入管理人員配備不充裕，人員專業(yè)配套不齊全，未滿足投入管理人員最低要求。

注：提供投標人為以上人員在本單位繳納投標截止日前近1個月（**** 年**月至投標截止時間止任意一個月社保）社會保險證明材料的原件掃描件，否則視為資格審查不合格。